بانک ایران زمین سامانه آموزشی “جام” را راهاندازی کرد. این سامانه دسترسی سریع و آسان به محتوای آموزشی متنوع را برای کارکنان بانک در تمامی سطوح فراهم کرده است. داوود فصیحی، مدیر امور توسعه سرمایه انسانی بانک ایران زمین، با اشاره به اهمیت توانمندسازی منابع انسانی، راهاندازی این سامانه را بخشی از برنامه تحول دیجیتال و آموزش مستمر دانست.
هدف از راهاندازی سامانه جام، تبدیل یادگیری به یک فرآیند مداوم، منعطف و قابل دسترس برای تمامی کارکنان است. این سامانه شامل دورههای عمومی و تخصصی، ابزارهای ارزیابی، آزمونهای آنلاین، صدور گواهینامه، پیگیری پیشرفت فردی و محتوای چندرسانهای است. همچنین، امکان تحلیل و پایش دادههای آموزشی برای کارشناسان از طریق اتصال به سامانه سرمایه انسانی بانک فراهم شده است.
در طراحی سامانه جام، تجربه کاربری ساده و کارآمد برای کارکنان در نظر گرفته شده است. محتوای آموزشی در قالبهای متنوع مانند ویدئو، متن، تمرین و آزمون ارائه شده و قابلیت بروزرسانی و توسعه مداوم نیز وجود دارد.